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学校岗位责任制
(3)财务管理。严格执行上级规定的度,期初做好学杂费等收缴工作;期末,做好各项经费的结算和多退少补工作。为校长使用各项经费作好参谋,定期审该、公布帐目。
(4)搞好师生生活福利,管理食堂、宿舍及其他公共福利事业,完善 食堂人员的规章制度,加强住宿生管理,配合教导处发放奖学会。
(5)开展 勤工俭学活动,协助校长管理校办厂,做好师生参加劳动的安排和后勤保障工作。
(6)组织师生绿化学校,指导班主任做好班级卫生包干工作,做好学 校的安全保卫工作。
(六)校办企业负责人职责
1、全面负责校办企业生产和行政工作,在组织企业生产经营活动中, 坚持企业的社会主义经营方向,执行党和国家的方针、政策、遵守国家的 法律、法规,执行学校的各项规定。努力为教学贩务,为改善办学条件和师生生活福利提供资金。
2、对校办企业的重大间题作出决定,校领导 实施。重大问题指:经营方针、长远和年度计划、重大技术改造和技术引进计划、职工培训计划、工资调整计划和财务预决算。自有资金分配和使用方案、本企业脱产人员编制和管 设置、重要规章制度的建立或修改等。
3、负责企业生产计划的审定,合理安排生产任务,确保企业生产秩 序正常,完成企业全年产值和利润指标。
4、进行严格的质量管理,带头执行国家有关的质量方针、质量政策,保证产品质鱼达到国家规定的合同的要求·
5、积极开展双增双节活动,注重市场信息,不断开发新产品,降低成本和费用,消化增本减利因素,增强企业应变,竞争能力。
6、认 真做好安 全生产和劳动保护工作,不断改善职工劳动环境,降低工人的劳动强度,坚持文明生产,保障职工身体健。
7、做好职 工思想政治工作, 组织职工开展政治、业务学习,负责全厂职工的思想、业 务 评定工作。
8、正确处理国家、学校、企业和职工之间关系,在发展生产、提高经济效益的基础上,努力改善职工的生活条件和福利待遇。
9、负责学生参加劳动的组织安排,进行劳动和安全生产教育。
(七)团委书记工作职责
1、根据上级团委指示和学校党支部的要求,制订团的工作计划,并阻织实施,末写好总结。
2、组织团员青年学习政治理论,坚持四项赫原则,不断提高团员青年的思想觉悟,充分调动积极性。
3、引导和组织团员青年围绕学校的中心工作,发挥突击手作用,配合学校抓好宣传工作,开展课外 文体活动。
4、加强因支部建设、定期上好团课,有计划有针对性地组织适合青年特点的有益于青年身心健康发展的各项活动,
5、深入实际,了解团员青年的要求和意见,耐心地做好思想工作,积极帮助争取人团的青年了解团的性质,掌握团的知识;认真做好团的发 展工作。
6、定期收交团费,及超年龄团员的离团工作,做好团员档案管理。办好团员的组织关系转移手续。
7、积极指导学生会开展工作。
(八)工会主席工作职责
1、根据上级工会的指示及工会委员的决议,草拟并认真实施工会委员会工作计划。
2、定期召开工会委员会会议,及时安排工会工作,讨论研究有关问题。
3、在党支部领导下,配各个阶段的主要工作,有效地组织生j动的教育活动,提高教职工的事业心,责任心。
4、依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政、论政民主管理学校。
5、关心教职工生活,办好教职工集体福利。
6、关心教职工的身体健康,开展丰富多彩的文体活动。
7、维护女教职工的合法权益,做好计划生育工作和女教职工的保健工作。
(九)教研组长职责
1、教研组长是学校教学工作的骨干,应按校长学期工作意见,在教导处领导下,组织本组教师开展 活动。
2、每学期制订工作计划,期末作好工作总结,计划与总结交教导处。
3、组织教师钻研大纲、教材,让教师明确大纲、教材的基本要求及真逻辑体系;指导教师进行教改,闯出轻负担高质量的新路子。
4、调整各年级教学进度,并指定各年级有关 老师拟定教学计划表。 5、参与教导处的“五认真”工作检查和教学业务研讨。
6、主持教研 活动,组织集体备课、、互相听课等活动。每月组内开展不少于三次的教研教科活动。活动,一要目的、内容明确;二要联系学校实际,既突出指导性,又要具有普遍性;三要强调效果。
7、每学年,学校给予一定的活动经费, 10人以上的教研组每人20元,不足10人的每人30元,学年初教导处核走后,由组长包干使用。该项经费主要用于组内业务评优及活动必要开支,不香平均分发。如需增加经费,须向校长书面申请。
8、团结本组教师,调动全员工作积极性,共同搞好教研组工作。
(十)教师工作职责
1、服从学校领导,遵守学校规章制度,按时上课、下课,参加集体 活动,积极维护学校的正常教学秩序。
2、按照大纲要求和教研组制定的教学进度计划,按时完成教学任务,努力提高教学质量。
3、主动与班主任联系,教书育人,管教管导,加强对学生学习目的性教育,提高学生的学习积极性,培养学生良好的学习习惯。
4、遵循教学规律,贯彻教学原则,面向全体学生,改革课堂教学,提高教学效率,积极进行教改实验,认真写出经验总结或实验报告。
5、按照教导处、教研组的统一安排,积极组织和辅导学生开展学科课外活动。开拓学生的知识视野,激发学生的学习兴趣,发展学生智能。
6、根据学校要求,做好教学法“五认真”工作,定期检查和分析教学 质量,及时补缺。
7、认真学习政治理论,教育科学理论和学科专业知识,学习外地教 改实验,了解教研信息;认真参加枝内外教研活动和规定的的文化业务进修, 自觉进行教学基本功训练,坚持相互听课,取长补短,共同提高.
8、认真做好学校分配的其他工作,如护导、开课、实习指导、竞赛辅导、评比总结等.美术教师还要配合学校中心工作,做好学校大环境的布置工作;音乐教师还要负责学校文娱组的辅导;体育教师还要抓好学校运动队的侧练,组织开展田径比赛.
(十一)班主任工作职责
班主任是班级全面负责的教师,是学校工作的骨干,学校的教育工作主要靠班主任来完成.因此,班主任必须树立正确的教育思想.加强对学生的素质教育,引导全班学生在德、智、体等方面全面发展,健康成长。
1、认真贯彻《中共中央关于加强中小学德育工作的决定》,坚持中小学德育纲要,引导学生自觉执行《中学生守则》,积极组织各种有意义的教育活动,培养优良品德和行为习惯.
2、根据班级实际情况,不断为班级树立正确的前进目标,向全班学生提出各种具体要求,培养班级健康的集体舆论和优良的班风,为创建优秀班集体而努力.
3、加强学习目的性教育,培养学生的浓厚的学习兴趣和刻苦学习,克用困难的意志,指导学习掌握学习方法,培养良好的学习习惯,充分发挥学生的爱好和特长,促进学生素质和个性和谐统一地发展.
(4)搞好师生生活福利,管理食堂、宿舍及其他公共福利事业,完善 食堂人员的规章制度,加强住宿生管理,配合教导处发放奖学会。
(5)开展 勤工俭学活动,协助校长管理校办厂,做好师生参加劳动的安排和后勤保障工作。
(6)组织师生绿化学校,指导班主任做好班级卫生包干工作,做好学 校的安全保卫工作。
(六)校办企业负责人职责
1、全面负责校办企业生产和行政工作,在组织企业生产经营活动中, 坚持企业的社会主义经营方向,执行党和国家的方针、政策、遵守国家的 法律、法规,执行学校的各项规定。努力为教学贩务,为改善办学条件和师生生活福利提供资金。
2、对校办企业的重大间题作出决定,校领导 实施。重大问题指:经营方针、长远和年度计划、重大技术改造和技术引进计划、职工培训计划、工资调整计划和财务预决算。自有资金分配和使用方案、本企业脱产人员编制和管 设置、重要规章制度的建立或修改等。
3、负责企业生产计划的审定,合理安排生产任务,确保企业生产秩 序正常,完成企业全年产值和利润指标。
4、进行严格的质量管理,带头执行国家有关的质量方针、质量政策,保证产品质鱼达到国家规定的合同的要求·
5、积极开展双增双节活动,注重市场信息,不断开发新产品,降低成本和费用,消化增本减利因素,增强企业应变,竞争能力。
6、认 真做好安 全生产和劳动保护工作,不断改善职工劳动环境,降低工人的劳动强度,坚持文明生产,保障职工身体健。
7、做好职 工思想政治工作, 组织职工开展政治、业务学习,负责全厂职工的思想、业 务 评定工作。
8、正确处理国家、学校、企业和职工之间关系,在发展生产、提高经济效益的基础上,努力改善职工的生活条件和福利待遇。
9、负责学生参加劳动的组织安排,进行劳动和安全生产教育。
(七)团委书记工作职责
1、根据上级团委指示和学校党支部的要求,制订团的工作计划,并阻织实施,末写好总结。
2、组织团员青年学习政治理论,坚持四项赫原则,不断提高团员青年的思想觉悟,充分调动积极性。
3、引导和组织团员青年围绕学校的中心工作,发挥突击手作用,配合学校抓好宣传工作,开展课外 文体活动。
4、加强因支部建设、定期上好团课,有计划有针对性地组织适合青年特点的有益于青年身心健康发展的各项活动,
5、深入实际,了解团员青年的要求和意见,耐心地做好思想工作,积极帮助争取人团的青年了解团的性质,掌握团的知识;认真做好团的发 展工作。
6、定期收交团费,及超年龄团员的离团工作,做好团员档案管理。办好团员的组织关系转移手续。
7、积极指导学生会开展工作。
(八)工会主席工作职责
1、根据上级工会的指示及工会委员的决议,草拟并认真实施工会委员会工作计划。
2、定期召开工会委员会会议,及时安排工会工作,讨论研究有关问题。
3、在党支部领导下,配各个阶段的主要工作,有效地组织生j动的教育活动,提高教职工的事业心,责任心。
4、依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政、论政民主管理学校。
5、关心教职工生活,办好教职工集体福利。
6、关心教职工的身体健康,开展丰富多彩的文体活动。
7、维护女教职工的合法权益,做好计划生育工作和女教职工的保健工作。
(九)教研组长职责
1、教研组长是学校教学工作的骨干,应按校长学期工作意见,在教导处领导下,组织本组教师开展 活动。
2、每学期制订工作计划,期末作好工作总结,计划与总结交教导处。
3、组织教师钻研大纲、教材,让教师明确大纲、教材的基本要求及真逻辑体系;指导教师进行教改,闯出轻负担高质量的新路子。
4、调整各年级教学进度,并指定各年级有
6、主持教研 活动,组织集体备课、、互相听课等活动。每月组内开展不少于三次的教研教科活动。活动,一要目的、内容明确;二要联系学校实际,既突出指导性,又要具有普遍性;三要强调效果。
7、每学年,学校给予一定的活动经费, 10人以上的教研组每人20元,不足10人的每人30元,学年初教导处核走后,由组长包干使用。该项经费主要用于组内业务评优及活动必要开支,不香平均分发。如需增加经费,须向校长书面申请。
8、团结本组教师,调动全员工作积极性,共同搞好教研组工作。
(十)教师工作职责
1、服从学校领导,遵守学校规章制度,按时上课、下课,参加集体 活动,积极维护学校的正常教学秩序。
2、按照大纲要求和教研组制定的教学进度计划,按时完成教学任务,努力提高教学质量。
3、主动与班主任联系,教书育人,管教管导,加强对学生学习目的性教育,提高学生的学习积极性,培养学生良好的学习习惯。
4、遵循教学规律,贯彻教学原则,面向全体学生,改革课堂教学,提高教学效率,积极进行教改实验,认真写出经验总结或实验报告。
5、按照教导处、教研组的统一安排,积极组织和辅导学生开展学科课外活动。开拓学生的知识视野,激发学生的学习兴趣,发展学生智能。
6、根据学校要求,做好教学法“五认真”工作,定期检查和分析教学 质量,及时补缺。
7、认真学习政治理论,教育科学理论和学科专业知识,学习外地教 改实验,了解教研信息;认真参加枝内外教研活动和规定的的文化业务进修, 自觉进行教学基本功训练,坚持相互听课,取长补短,共同提高.
8、认真做好学校分配的其他工作,如护导、开课、实习指导、竞赛辅导、评比总结等.美术教师还要配合学校中心工作,做好学校大环境的布置工作;音乐教师还要负责学校文娱组的辅导;体育教师还要抓好学校运动队的侧练,组织开展田径比赛.
(十一)班主任工作职责
班主任是班级全面负责的教师,是学校工作的骨干,学校的教育工作主要靠班主任来完成.因此,班主任必须树立正确的教育思想.加强对学生的素质教育,引导全班学生在德、智、体等方面全面发展,健康成长。
1、认真贯彻《中共中央关于加强中小学德育工作的决定》,坚持中小学德育纲要,引导学生自觉执行《中学生守则》,积极组织各种有意义的教育活动,培养优良品德和行为习惯.
2、根据班级实际情况,不断为班级树立正确的前进目标,向全班学生提出各种具体要求,培养班级健康的集体舆论和优良的班风,为创建优秀班集体而努力.
3、加强学习目的性教育,培养学生的浓厚的学习兴趣和刻苦学习,克用困难的意志,指导学习掌握学习方法,培养良好的学习习惯,充分发挥学生的爱好和特长,促进学生素质和个性和谐统一地发展.
Tags:学校规章制度
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