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中学劳动人事管理制度
30天,女第一次上环假10天。
⑤建房假10天;
⑥公益事业贡献假期,原则上不超过7天,如义务献血等。
以上几种情况,享受校内结构工资。
5.教职工外出函授学习、考试在自行调换好课程或找好顶班后,再凭学习或考试通知,到教导处输请假手续。可不扣学校结构工资。
6.短期病事假1~3天,原则上允许教职工之间通过调换课程、顶替上班的方式解决,但必须报请主管领导批准同意后方可离校,不扣校内结构工资。
7.所有假期均连续计算,如遇节假日、双休日均计算在假期内。
8.凡超假期的,一律作旷工处理。
二、考勤制度
1.考勤时间:教师上课(职工上班)、自习、应参加的各种会议,大型活动教研活动。
2.考勤方式:平时上课(上班)由专人记载,各自会议活动由相关组长记载。
3.考勤对象:所有在岗的教职工;
4.处理办法:
①教师旷课扣款20.00元/节,迟到或早退达
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