市实验小学教师教育教学行为规范考核办法

师德规范要求

分值

扣分办法

评分

依法

执教

(10分)

1、认真贯彻党和国家的方针、政策。积极参加政治学习。不参与邪教活动或散发不利于安定团结的言论。

5

1、有违法及重大违纪现象的，师德考核不合格；

2、不执行课程计划的，发现一次扣1分，直至扣完为止。

2、严格执行课程计划，有计划开展教学活动。

5

爱岗

敬业

(15分)

3、在规定时间内完成教学任务，不延长学生在校时间。认真实施教育教学工作的每个环节，认真批改学生作业。按学校要求合理布置课后、课外作业。

　　认真完成学校合理分派的任务，服从领导。

10

1、延长学生在校时间的，每次扣2分；

2、学生课业负担过重，每次扣2分；

3、作业处理不及时，每次扣1分；

4、家庭作业不处理，反映严重扣2分；

5、上课迟到、早退一次扣1分

6、不服从学校合理分派的任务，甚至顶撞领导。每次扣5-10分；

7、不按时值岗或值岗不认真，每次扣2分。

热爱

学生

(15分)

4、不体罚、变相体罚、侮辱、伤害学生；不透露未成年人的个人隐私；不用言语侮辱、伤害学生的人格。

10

1、随意停学生的课1次扣1分，体罚、变相体罚、侮辱学生人格，根据情节轻重扣5-10分；

2、剥夺学生学习权利，每次扣2分。

3、不认真组织学生做眼操，每次扣1分。

5、不侵害学生的受教育权利，不剥夺学生上课（把学生赶出教室）、参加考试的权利。

5

严谨

治学

10分

6、积极参加教育科研活动及学校的各项竞赛活动，认真完成听课任务。能承担学校安排的教科研工作。

10

1、不参加学校安排的教科研活动、各项竞赛活动每次扣2分。

2、私自调课扣2分，空堂扣3分。

3、不备课、无教案上课1次扣1分。

4、不提前候课、坐着讲课每次扣1分。

5、随意串组、干私活每次扣2分。

6、计划、总结等抄袭或雷同的扣2分。

团结

协作

(15分)

7、严以律已，正确对待自己，养成良好的个人品德。正确处理教师之间的关系，不传播不利于团结的言论。

10

1、诋毁学校和同事声誉扣5分。

2、不听劝阻，与同事争吵打斗视情节扣5-10分。

3、不能很好地配合班主任完成班工作的扣3分。

8、维护学校荣誉，正确看待同事的成绩，不妒忌他人，维护其他教师在学生和家长中的威信。

5

尊重

家长

(10

9、密切与家长的联系，及时向家长通报学生在校表现，与家长交换教育孩子的意见。尊重家长，平等对待所有家长。

10

属主观原因与家长争吵一次扣5分，打架一次扣8分。

廉洁

从教

(10分)

10、不向学生乱收费，不擅自征订教辅资料，不向学生推销学习资料及学习用品等。不进行有偿家教。不向家长暗示收受礼品。

10

1、未经学校同意，私自向学生推销资料者不得分，收取回扣者全校通报批评，年度考核为不合格。

2、参与有偿家教扣5分

为人

师表

(15分)

11、言行举止文明、规范，衣着服饰得体，认真搞好个人卫生和办公室值日工作（上班前10分钟搞好办公室卫生）。用餐文明有序。

10

1、工作期间随意外出、上网玩游戏、聊天、课堂上、会议中使用手机每次扣2分。教师集会迟到一次扣1分，无故缺席扣3分

2、吃零食、公共场合吸烟每次扣2分。

3、自行车乱摆乱放每次扣1分

4、穿拖鞋、背心、短裤、着露装或奇装异服上课扣1分。

5、不节约水电、不爱护公物扣2分。

6、住校和中午不回家教师不签到每次扣1分。

12、在工作时间不随意外出、不完游戏、上网聊天，不吃零食，不在公共场合吸烟，不在课堂上使用手机。

10