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学校各项工作规章
3、上课时间不能迟到,不能擅自离开课堂或与他人谈话、打电话。
4、凡是因病、因事、因公需要换课的老师必须事先向教导处报告,征得同意方可与有关老师换课。
5、每天按时放学,上午静校时间为11:50,下午静校时间为5:10分。放学后一般不留学生,如特殊情况留学生须向当天值勤组长或当天值勤行政说明情况方可留校,教师一定在学生走后方能离校。
6、上班时间不得串办公室或在办公室大声喧哗、吵闹,影响他人备课等。
二、请假制度
1、教师因事、因病请假,要办理请假手续。病假一天要有医生证明,否则按事假处理。每月事假累计不得超过8小时,如有特殊事情要请假须事先写请假条,半天之内由年级组长批,一天以内由教导处批,一天以上由校长批,未经批准按旷工处理。
2、婚、丧假,产假按上级有关规定办理。
三、奖惩制度
1、每月全勤者发放全额工作酬金。
2、病假一天扣10元。(如自己上完课后休息,一天扣5元。)事假一天扣20元。(如自己上完课后再请假,一天扣10元。)病事假与年终劳务费挂钩。
3、如有特殊情况,由行政会讨论决定。
一、值勤教师由不担任班主任工作的教师承担, 负责检查学生一日常规和 维护校园安全等情况。
二、值勤教师每日三人,其中一人任值勤长, 当日值勤教师必须提前15 分钟到岗行使职责, 值勤组长必须把每位值日教师到岗时间和值勤情 况做好计载。
三、值勤教师必须负责检查所在年级朝读、课间纪律、课间操 及路队、静校等一日常规落实情况。并做好值日计载。
四、值日教师课间修息要到值勤区域巡视,负责处理该区域所发生的事故。 并负责处理该区域所发生的事故。 并负责纠正学生不良行为和保护学生活动的正常进行。
五、值日教师的值勤情况进行学期评比,给予必要的奖惩。
一、开会学习要认真,做到不迟到,不早退,要认真做好准备, 非因公不 随便进出会场。
二、要带好笔记,做好学习与开会内容记录, 认真学习有关文件与会议精 神,认真听取同志的发言,踊跃发表自己的观点和意见。
三、严格遵守纪律,做到“三不”,不做与会议无关的事, 不随便交谈; 不看其他书报或批改作业。
四、期终交读书学习心得体会,并在工会小组进行交流。
一、进一步加强青年教师的培养、培训工作。按照政治坚定、 品德高尚、 事业心强、求知欲高、基本功好、教育行家、 一专多能的基本要求培 养青年教师,要抓好青年教师基本功的训练。
二、重视并认真作好各级学科代带头人,优秀青年教师的培养、 评比推荐 工作。
三、对青年教师的具体要求:
一个追求:树立共产主义伟大理想。
两种精神:奉献精神、艰苦奋斗精神。
开展四比四多活动:比思想、比作风、比工作、比业绩。 对学生多一点爱;对同志多一点关心;对工作多一点责任感;对学校多一点贡献。
树立三个观点:人才观、学生观、教学观。
四个一: 每周一篇随笔,练一张书法,进一此次阅览室, 听一节课(每月初五交有关人员批改,校长批改随笔,孟主任批改书法)。
实行“四轮”听课制:
第一轮可请人帮助备课,可试讲。
第二轮自己备课,不试讲。
第三轮由评委提前三天通知讲课的内容,指定班级上课。
第四轮评委推门听课。
一、电教室管理人员须爱护室内的电教仪器、设备,为保证电教系统工作的正常运作,对电教系统要定期除尘、驱潮,定期检查、保养、维修,每使用完毕,对电教系统要及时检查,并做好使用登记,提高教学设备的完好率。
二、凡使用电教室者,要服从管理人员的指示,严格遵守电教系统操作规程,未经管理人员许可不能随意使用。
三、保持室内清洁卫生,管理人员须每天、每周定期保洁,使用时,严禁在室内抽烟、吃零食、乱丢垃圾、果皮纸屑杂务,严禁学生在桌子、墙壁上乱写乱画。
四、加强防火、防盗的安全保卫工作,定期检查防火设施,离开阶梯教室前,须关闭电灯、电扇、电教仪器,关好门窗。
五、合理调配电教室的使用,为保证教学的需求,使用前要预约登记,外单位借用时,须经主管领导批准。
六、电教管理人员要协助上课教师开机、调试、操作,热情为教学服务为提高教学质量创造条件。





