市实验小学教师工作目标考核方案
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增大字体４、工作质量(15分）：
(1)备课：５分；(2)讲课：５分；(3)作业：５分(音体美带队）
注：以上各项依据优质课及作业、教案评比细则，由教育教学督查领导小组负责考评，评比等级分别为“优秀”（一般不超过全组人员的30％）、“良好”、“合格”、“不合格”。“优秀”给５分，“良好”给４分，“合格”给2分，“不合格”不得分。
５、教师基本功：(10分）
(１）三字一画一话，占6分；(２）教师业务考试，占4分。
※ 关于班主任加分：一年级加4分，六年级加4.2分，二～五年级均加3.5分。
注：此方案每学期考核一次，并把结果公布于众，将考核结果做为评优、评先及奖励的依据。
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