第三小学青年教师（新教师）培养方案

研论文；

[8]及时填写好《新教师手册》。

2、第二组青年教师的教学评比要求：

教学年限三年以上，年龄在35周岁以下的青年教师，必须参加学校组织的教育教学

评比工作。具体要求是：

[1]做好班主任工作。班级管理要井然有序，学生精神面貌要蓬勃向上，德智体美劳要协

调发展，成为本年级或学校的先进班级。任课教师要主动协助班主任做好学生思想工作，

注意提高教学效率，师生关系融洽和谐，赢得学生、家长和社会的赞誉；

[2]每学期要上一堂公开课，同时要勇于承担对外的实践课（研讨课）任务；

[3]备表格式教案，教学目标设计突出三维目标，目标制定依据要有对教材的分析和对学

生状态的分析，能体现教师活动、学生活动和设计意图；作业有布置就有批改，有错误

就有订正，不出现漏批错批现象，重视评讲分析；

[4]每学期写出一篇教育或教学论文，论文要求切合教育、教学实际，观点鲜明，有一定

的理论深度；

上一页  [1] [2] [3] [4] [5]  下一页