区教育局教研室 2009年工作计划

2009年工作计划江宁区教育局教研室

以先进教育教学思想为引领，以教育信息化推进为契机，以教师队伍的专业成长为抓手，以教学常规管理的精细到位为基础，以常态课堂教学效益提高为重点，以质量管理的目标成为核心，努力做好内涵发展，专业引领，提升形象，提高效益。

一、教师队伍打造

1.开展名师好课展示活动，组织“特、带、优”后备人员，市区学科带头人，好课评比区一等奖以上人员，分学科在全区开设展示课，并进行录像，在网上供全区教师观摩。

2.开展“名师100志愿者行动”，名师跨校帮助薄弱学校教师，每月去所帮扶的学校上一节示范课，主备一个单元的，听一节帮扶对象的课，并负责讲评。

3.组建名师学科博客，在网上为学科教师解疑释难，提供帮助。

4.组建学科QQ群，实行实名制登录，就教学相关问题进行交流研讨。

5.加强学科团队建设，在原有学科核心团队基础上，各学科组织教学研修班，在教学骨干中选择优秀者进行定期研修，使其成为教学带头人的后备队伍，组建学科新秀班，使其成为教学骨干的后备队伍。

6.组织以说课为主要内容的全区带头人以下人人参与的教学基本功竞赛。

7.组织每学期一次的课堂教学课件制作网上评比和学科命题能力网上评比。评比采取实名点击方式。

8.组织教研员教学实践周活动，推进网络教研。

9.组织名师及教研员外出学习，定期开办讲座，定期进行专题研讨，定期在网上提供学习材料。

二、教学教研常规管理

1.继续组织教务主任及教学校长进行定期培训和网上培训、研讨。

2.定期组织各校教学常规管理亮点展示，选择有特色、有成效的学校召开现场会，推广其先进经验或成功做法。

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