浅析远程教育在农村中小学的开展
远程教育是促进城乡教育均衡发展,实现教育公平的有效途径,是建设社会主义和谐新农村的一项基础性工程,具有深远的意义。我校自2004年实施现代远程教育以来,此项工作由我具体负责,我就现代远程教育在农村中小学的开展谈几点感受。
一、建章立制,强化管理。
强化管理,以管理促利用,向管理要效益。必须加强制度建设,如建立《远程教育光盘播放教室管理制度》、《多媒体教室管理制度》、《远程教育资源接收和使用制度》、《远程教育设备管理制度》等。制度应包含设备维护、资源接收使用、教师岗位职责等许多内容。各校还可根据实际需要制定推动此项工作的制度。
二、资源的使用。
(1)学校要建立远教资源利用的管理办法、激励机制和奖惩考核制度来指导、督促教师去利用。将远程教育资源的利用纳入课程表,每位教师每周至少利用远教资源上一堂课,每月上一堂公开课。远程教育教室应做出科学安排,让每一位教师都有时间找资料,有机会上课。
(2)学校要以教导处为龙头,骨干教师、学科带头人为主体,组建远教资源的管理、利用、研究组,其目的在于:1每
(3)抓好两个方面的运用
基本运用。基本运用就是指学校利用教学光盘,组织学生观看光盘教学资料,扩大学生的知识面,并将光盘播放与课堂讲授相结合,实现光盘中的教师、学生与教室中的教师、学生之间的互动式教学。
综合利用。综合利用是利用远程教育资源进行教育教学的主要形式,就是指教师在现代教育理论指导下,把卫星接收到的远程资源和互联网搜集到的资源以及教学资源库中的资源进行科学的编排和再加工,形成符合课程需要的资源或自己的教案、课件等。我们不能停留在基本利用上,要充分发挥教师的智慧和才能,大力开展资源的综合利用研究,逐步形成适合本校实际的教学模式,使远教资源得到最优化。
三、经费的投入。
农村远程教育能否正常运转,投入巨资建设要确保基础设施不会被浪费,切切实实地发挥作用和效益,其中可持续性的经费保障至关重要。在新的收费政策下,仅依靠学校自行筹措,学校是无能为力的。上级有关部门应该考虑今后维护、运转、管理、维修、利用效果、奖励等持续投入的经费,同时要设计好良性运转机制。我认为远程教育所需经费应与义务教育经费一样,纳入县级以上各级政府财政专项预算,并根据经济发展逐年有所增加。
四、激励机制。
首先,应确立远程教育人员的工作地位、工作量,使他们能安心本职工作。其次,是要将教师利用远程教育资源进行教育教学纳入对教师的业务考核内容,建立远程教育资源优化利用奖励制度。第三,学校应举办利用远程教育资源的各项活动,鼓励教师去用、去研究,以提高教师利用资源的水平。





