中学(聘任高、中专业量化标准规定）教学质量积分方案

             聘任高、中级专业技术职务量化标准规定

信 丰 县 西 牛 中 学
聘任高、中级专业技术职务量化标准规定
（修    订   稿）
为建立和完善以实绩、贡献、能力为核心的专业技术职务聘任选拔机制，遵照上级文件精神，在“政策公开、职数公开、成果公开、考核结果公开、聘任名单公开”的基础上，统一实行积分量化制，以量化评分的方法，依据总积分的高低推荐上报。
一、申报范围、对象
1、凡属晋升评审高、中级专业技术职务，符合相应的学历、任职资格时间、专业工作年限、有关业绩要求和继续教育条件的专业技术人员。
2、符合相应破格申报条件的专业技术人员。
二、评分内容与标准
（一）学历年限分
1、取得规定学历后，每工作一年计

上一页  [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8]  下一页