新平县义务教育学校教职工绩效工资考核分配实施方案（试行）

考核项目

考 核 指 标

分值

考评

职业

道德

（10分）

1、坚持党的四项基本原则，认真贯彻执行教育政策法规和教育方针，为人师表，爱岗敬业，热爱学生，无体罚和变相体罚学生。

3

2、遵守社会公德，自觉抵制社会不良风气，作风正派，严格遵守新平县教育系统“八不准”之规定。

2

3、树立大局意识，团结协作，相互尊重，互谅互让，积极主动为学校做好事、办实事，维护学校荣誉。

2

4、遵守校规校纪，服从工作安排，并能按质按量按时完成工作任务

3

工作量

（20分）

1、岗位工作量

8

2、教育教学常规工作量

12

工作

能力

（20分）

1、教育教学常规工作（考查教学六环节）

10

2、教育教学研究

5

3、教学竞赛

5

出勤

（10分）

考  勤

10

工作

业绩

（40分）

1、德育绩效

3

2、安全绩效

5

3、控辍保学绩效

2

4、教学绩效[重点考查“一分两率”即平均分、及格率、后进生转化率（小学）、优秀率（中学）]。

30

总分

100